芬兰总理欲推4天6小时工作制 有人找出“翻车”案例

芬兰总理欲推4天6小时工作制 有人找出“翻车”案例
【环球时报归纳报导】英国《每日邮报》6日报导,芬兰新总理桑娜·马林呼吁施行“4天6小时”的灵敏作业制,并有意在该国“定点试运行”。该作业时制在羡煞一众“社畜”的一起,也引发评论:不少媒体提示称,这种作业时制曾在多国“稍纵即逝”,未必合适大范围推行。  此前马林在担任芬兰交通部部长时,就曾建议国家施行新作业时制,答应雇员每周作业4天、每天仅作业6小时。2020年年头,执政联盟正式将新政提上日程,拟凭借执政党社会民主党建立120周年的关键,在该国港口城市图尔库试运行新作业制。在承受“新欧洲”新闻网采访时,马林表明民众理应与至亲至爱共享更多欢喜韶光,匀出时刻充分个人爱好和文娱日子,并以为新政策能为芬兰公民敞开职场日子新阶段。  据美国商业杂志《快公司》报导,早在美国大惨淡时期就有经济学家提出更短的作业时制,距今已近百年。现在,跟着网络及高新技术的遍及,人类作业功率大幅上升,更短、更灵敏的作业制也确真实一些国家或企业取得了活跃的成效。2015年,北欧国家瑞典开端施行“6小时作业制”,受访雇员遍及反映新作业制让他们心境更愉悦、产出更高、赚钱更多。2018年年末,新西兰金融服务公司“永久卫兵”开端施行4天作业制,调研显现职工压力下降7%,全体作业满意度上升5%;上一年夏天,微软日本也开端施行相似作业制,不只作业生产力进步40%,用电开支也削减23%。  不过,也有不少“翻车”事例。比方,美国犹他州为进步功率、节约开支,2008年曾在州政府部分推行一周作业4天、每天作业10小时的作业准则,没过多久民众便天怒人怨:窗口服务部分每周五不经营,十分不便民。终究,该州政府在2011年取消了这项准则。《快公司》杂志指出,4天作业制的“短板”十分显着,不合适全职业推行。比方,一些服务职业底子“离不开人”;此外,这种准则会在无形中进步企业运营本钱,在既定作业量4天内无法完结的情况下,企业要额定付出一天的加班费给职工。(刘皓然)

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